900 11 21 21

L-J 9:00 - 19:00
V 9:00 - 15:00

Jornada "Nuevo Escenario Formativo"

En el Palacio de la Magdalena de Santander

Noticia Fundación
Fuente - Fundación Laboral de la Construcción

La Fundación Laboral de la Construcción Cantabria organizó una jornada para propiciar un encuentro con los responsables de RRHH y dar formación a las principales entidades y empresas de Cantabria,para de un lado dar a conocer las novedades y de otro compartir con expertos sus conocimientos y experiencias respecto de las prácticas no laborales como proceso de selección,la gestión del plan de formación y el nuevo papel del formador dentro de las empresas.

Participaron en las dos mesas de trabajo organizadas:

-Dña.Fátima Plata, Jefa de Estudios del Servicio Cántabro de Empleo presentando las novedades del RD 189/2013 de 15 de marzo por el que se regulan los certificados de profesionalidad.

-Dña.Concepción Sierra, Licenciada en Psicología,Docente y experta en formación para el empleo hablando del nuevo papel del formador en la empresa.

-D.Angel Cosío,Director de relaciones humanas y responsabilidad social empresarial en Equipos Nucleares comentando cómo se gestiona el plan de formación en su empresa.

-D.Enrique Haya y Dña.Cristina Montes,Director general y Jefa de la Unidad Técnica de FP de la Consejería de Educación,Cultura y Deporte del Gobierno de Cantabria presentando las novedades respecto de la formación profesional dual.

-D.José Antonio Viejo,Director de formación de la Fundación Laboral de la Construcción Madrid hablando de la experiencia de la Fundación Laboral de la Construcción en la formación profesional y del modelo alemán.

-Dña.María Angeles Sánchez,Jefa de RRHH de la Fábrica Nestlé comentado su experiencia con las prácticas no laborales como proceso de selección en la empresa.

Suscríbete gratis a nuestros boletines de noticias.

=

CLÁUSULA DE PROTECCIÓN DE DATOS:

  • Responsable del tratamiento: FUNDACIÓN LABORAL DE LA CONSTRUCCIÓN.
  • Finalidad del tratamiento: mantener al usuario informado sobre la actualidad de la FUNDACIÓN LABORAL DE LA CONSTRUCCIÓN y del sector de la construcción.
  • Legitimación: consentimiento del interesado.
  • Destinatarios: Sus datos no van a ser cedidos a terceros, salvo que exista una obligación legal. Sólo podrán ser tratados por colaboradores de la FUNDACIÓN LABORAL DE LA CONSTRUCCIÓN para la gestión de sus sitios web.
  • Derechos de los usuarios: ejercicio gratuito de derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación del tratamiento y portabilidad de los datos tal y como se describe en la información adicional. Puede consultar la información adicional y detallada sobre Protección de Datos en el siguiente enlace.

He leído y acepto la política de protección de datos.

Para no volver a recibir el boletín puedes darte de baja AQUÍ